SB 497: The New 90-Day Presumption For Employees in Retaliation Claims

Introduction California’s Senate Bill 497, known as the Equal Pay and Anti-Retaliation Protection Act, represents a major shift in the legal framework for employees in retaliation claims. Signed into law by Governor Gavin Newsom on 10/8/23, it goes into effect on 1/1/24, amending Labor Code Sections 98.6, 1102.5, and 1197.5 to simplify and strengthen the…

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An Ode to Whistleblowers and the Law: Part II (2024)

¿Ha denunciado conductas ilegales en su lugar de trabajo? Si es así, existen leyes estatales y federales que podrían protegerlo de represalias por parte de su empleador. Por ejemplo, la Ley federal Sarbanes-Oxley de 2002 prohíbe las represalias contra los empleados de empresas que cotizan en bolsa que

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An Ode to Whistleblowers and the Law: Part I (2024)

Wikipedia define un "denunciante" como una "persona que alega públicamente una mala conducta oculta por parte de una organización o grupo de personas, generalmente dentro de esa misma organización". Se necesita una persona especial para ser un denunciante, para dejar de lado su propio interés en favor de lo que es correcto, para estar solo

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Los médicos denunciantes son una especie rara

¿Sabía que, bajo el sistema actual de California, los médicos se controlan y regulan a sí mismos? Si la competencia de un médico cae bajo sospecha, bajo un sistema llamado “revisión por pares”, se espera que otros médicos informen, revisen y, si es necesario, tomen medidas contra el médico errante. Esto probablemente pareció una buena idea en ese momento. Después de todo, ¿quién mejor…?

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El Senado aprueba legislación para fortalecer la Ley de Protección de Denunciantes

Los empleados gubernamentales que denuncian la corrupción, el fraude o los peligros para la seguridad pública, generalmente con un gran costo para sus carreras y vidas personales, hace tiempo que se les cierra de golpe la puerta a la justicia. Los funcionarios estadounidenses han emprendido nada menos que una guerra total para silenciar y castigar a los denunciantes. Los tribunales, en lugar de confirmar…

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Y el ganador de la denuncia por discriminación más popular en EE. UU. es . . .

¿Alguna vez te has preguntado cuál es la queja por discriminación más popular en Estados Unidos? Según la Comisión de Igualdad de Oportunidades en el Empleo, la respuesta es la discriminación racial/acoso racial. Le siguen de cerca 2. discriminación sexual/acoso sexual, 3. represalias por presentar una denuncia por discriminación y 4. discriminación por discapacidad. He creado el siguiente cuadro a partir de la discriminación...

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DLSE: Los empleados víctimas de represalias no necesitan presentar una denuncia ante el Comisionado Laboral Estatal

Ha habido cierta confusión entre los tribunales federales y estatales de California en cuanto a si un empleado que ha sido víctima de represalias por parte de su empleador (según el Código Laboral de Cal. s. 1102.5) debe presentar primero una queja ante el Comisionado Laboral (según Cal. Labor Code s. 1102.5). .Código del Trabajo s. 98.7) antes de que puedan proceder con la presentación...

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